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[为贵阳贵安经济社会高质量发展作出新的更大贡献]
中央政府门户网站 www.gov.cn   2020-08-07 06:13:43   来源:旅游局网站

 

原标题: 外交部:北斗不僅是中國的 更是世界的  

      学院位于“环渤海、环京津”美丽的渤海新区大学城内,占地面积800亩,其中学院体育公园300亩,教学、生活和体育设施完备,建筑面积13.17万㎡,固定资产3.7亿元,在校生6000余人。开设30个专业,设有经贸管理系、信息工程系、建筑工程系、机电工程系和高尔夫学院。硕士以上学位,副高级及以上专业技术职称,近三年内主持省厅级项目,发表核心期刊论文3篇以上,有较强的科学研究和管理能力,在护理学科领域内有较大发展潜力,能解决本专业范围内比较复杂的技术问题。具有较强的信息获取及处理能力,吸收、采用国内外先进技术,在临床医疗和教学方面取得一定成绩。 考核结束后,在考核总成绩合格人员中,根据总成绩分数从高到低排序,按岗位拟引进人数确定等额的体检人选。用人单位按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织体检。应聘人员应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确,且需与在《东莞市事业单位引进人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的,一经查实,一律取消资格和成绩,已签的聘用合同无效。 博士研究生学历,近3年内毕业,情报学、计算机、管理科学工程、科技规划及相关学科专业,年龄应在35周岁以下(1985年1月1日以后出生)。1.图书馆学、情报学、计算机科学、计算语言学、信息系统管理等相关专业,博士研究生学历,年龄一般不超过35周岁,身体健康; 招引人才,本质上是一种基础性工程,也就是所谓“潜绩”。招引人才就是投资未来,效果未必立竿见影,影响却是非常深远。也正因如此,更要把握好当下和长远的辩证关系,在布局、落子和调整中寻求契合点。城市和人才的最好关系,就是共同成长、互相成就。既要利用“逆周期”方式涵养人才“蓄水池”,还要将“逆周期”效应最大化,深入考量怎么留住人才、怎样人尽其才,不断实现人才和城市的均衡发展,让城市和人都能各有所获、步步向好。 在学校和部门领导管理下,负责学校建设工程前、中、后期相关报建、管理、监督、服务、配合、验收等工作;2、专业:摄影、新闻、传播、广告等相关专业,有有相关从业经验的,专业不限;可以全英文讲授《网页设计与制作》、《软件测试》、《安卓开发》、《IT项目管理》等课计算机类程可以全英文讲授财务软件类课程,如ERP财务信息系统课程,以及其他管理类课程如《商务基础》、《职场沟通》等;承担财务管理、工商管理专业相关课程的教学工作。 

      40周岁以下,中共党员(含预备党员),博士研究生马克思主义理论专业,硕士研究生学历学位马克思主义理论专业;本科为统招本科学历学位马克思主义理论类专业。具有教师系列副高级专业技术资格者年龄放宽至45周岁;具有教师系列正高级专业技术资格者年龄放宽至50周岁。40周岁以下,博士研究生学历学位外国语言文学、翻译(以上两个专业的英语方向)专业,硕士研究生学历学位,本科为统招本科学历学位。具有教师系列副高级专业技术资格者年龄放宽至45周岁;具有教师系列正高级专业技术资格者年龄放宽至50周岁。 研究方向:无线通信、计算机网络、信号与信息处理、人工智能、网络与信息安全、物理层安全、单光子探测与通信、量子信息与量子计算等。2. 负责在集群环境搭建和配置数据分析系统以及机器学习系统,基于数据,网络,以及集群系统的具体情况,进行环境的搭建,配置,测试,性能分析和调优; 科学评价是智库人才队伍稳定发展的根本,要鼓励高校人才向智库转型,充分调动智库人才工作积极性,建立稳定的高校智库人才队伍。通过建立和完善智库人才评价体系、智库成果评价体系,引导部分专家学者向智库人才转型,将高校的科研优势转化为决策咨询成果产出优势。要给予智库人才和理论研究人才同样的重视和尊重,不断拓展智库人才的发展空间,吸引一批既有理论水平又有实践关切的人才参与智库研究。高校人才与成果评价体系要充分考虑智库成果的特殊性,要加大权重引导高水平人才专职或者兼职从事智库研究,逐步建立一支政治素质、理论素质、业务素质过硬的高校智库人才队伍。 年第二季度应届生就业市场景气报告。受年初疫情影响,今年应届生以往春季求职“黄金期”也相应推迟,本季度应届生就业市场竞争激烈。但随着政策扶持力度的加大,推动了高校毕业生就业,也带动了应届生就业形势的逐渐向好。年初受新冠肺炎疫情影响,对就业市场带来一定的冲击,尤其对应届生求职造成较大影响。一方面,受年初疫情影响,应届生以往春季求职“黄金期”也相应推迟;另一方面,由于疫情防控需求,应届生线下的校园招聘转为线上求职面试,导致本季度在线求职申请人数出现明显上升。 上科大成立近6年来,发展至今,初见成型。学校坚持"重品行、重育人、重学问、重能力、重公认"的选人用人标准, 注重教师的长远发展,为教师提供包括科研启动经费、海外培训、教授公寓住宿等一系列优越的启动条件,在全球范围内选聘行业领域内顶尖专家及拥有丰富从业经验和管理能力的高端人才担任学校院所负责人和教授。在这样的氛围引导下,师资队伍呈现年轻化、国际化的特点。作为一所充满创新与活力的学校,诚邀各类人才加盟! 

      学校占地面积3200余亩,分为长清校区、无影山校区、威海校区、东校区4个校区办学。现有全日制在校学生25000余人,在职教职工1900余人,享受国务院政府特殊津贴者6人,省部级优秀教师18人,山东省有突出贡献的中青年专家4人。学校设有汽车工程学院、交通土建工程学院、工程机械学院、交通与物流工程学院、信息科学与电气工程学院、航空学院、轨道交通学院、理学院、经济与管理学院、外国语学院、艺术与设计学院、交通法学院、国际教育学院、航海学院、船舶与轮机工程学院、国际商学院、马克思主义学院17个二级学院,还设有基础教学部、体育教学部、继续教育学院(职业技术学院)。开设土木工程、航海技术、飞行器制造工程、飞行技术、轨道交通信号与控制、机器人工程、数据科学与大数据技术等59个本科专业,交通运输工程、船舶与海洋工程2个工程硕士专业学位领域,涵盖工、理、经、管、文、艺、法7大学科门类,其中,道路与铁道工程、交通运输规划与管理等4个省级重点学科,载运工具运用工程1个省级特色重点学科,交通运输、土木工程2个国家级特色专业,车辆工程、机械设计制造及其自动化、船舶与海洋工程等7个省级特色专业,轮机工程、物流工程、金融学等5个省级高水平应用型重点建设专业(群),其中轮机工程专业群获批山东省教育服务新旧动能转换专业对接产业项目立项。 1、给予毕业两年内来(留)津工作的博士(非在职),连续3年,每人每年5万元生活补贴; 安检基础、民航旅客运输、安全检查设备概论、航空安全管理、民航货物运输、民航安检实务、机场保障运行、民航危险品运输、机场安全防范技术、安检案例分析、客舱安全与应急处置、民航客舱设备等专业课程。培养拥护党的基本路线,德、智、体、美全面发展,具有良好的职业素质和文化修养;从事无人机组装、调试、检验、管理、营销及操控等相关工作的具有创新精神、创业意识的高素质技术技能型人才。高等数学、电工电子技术基础、无线电遥控技术、单片机应用技术、飞行原理、无人机结构与系统、无人机飞行控制技术、电子设备维修技术、无人机维护与维修等。 盖有专用章的综合素质评估准考证是有效准考证。准考证无专用章的是无效准考证。考生凭有效综合素质评估准考证和身份证原件方可参加综合素质评估。考生本人不按时到场参加现场资格确认的视为放弃考试资格,任何人不得替代考生本人进行现场确认。规格),作为资格复审的依据。在职在编人员还需在资格复审时提供现所在单位同意报考材料,确有困难的,经招考单位同意,可在体检和考察前提供。资格复审期间不能提供相应材料原件的视为复审不合格。 海南电影学院(筹)是一所民办本科艺术类院校,总占地面积约700亩,总建筑面积约30万平米,由创建者以自有资金投入24亿元人民币开发,设施包括教学楼、实训影棚、影视产业基地、虚拟体验馆、国际交流中心、体育馆、图书馆、学生及教职工宿舍、中外专家住宅等。学院下设戏剧与影视学院、表演艺术学院、动画学院、电影音乐学院等四个二级学院,将逐步开设艺术门类下的4个一级学科、18个专业,以纪录电影、微电影、网络剧及数字可视综艺节目内容的策划、摄制、发行、管理等特色专业设置促进学院发展,重点培养理论基础扎实、实践能力强的影视艺术创作和影视高科技技术人才。

      理工科硕士;熟练掌握office办公软件(EXCEL要非常熟练),具有较强的逻辑思维能力、数据分析能力。具有较强的沟通协调能力。中共党员,硕士及以上学历,专业不限。形象气质佳,沟通表达能力强,能吃苦耐劳,具备良好的抗压能力。在学校担任过学生干部者优先考虑,相关科研能力和写作能力突出者优先考虑。(一)基本条件:遵纪守法,具备良好的思想政治素质,无违法、违纪行为。热爱教育事业,恪守学术规范,遵守学校的规章制度。爱护学生,关心集体,自觉维护学校声誉,身心健康。 年跨入省部共建高校行列,是河南省第三所省政府与教育部共建高校。学校北依巍巍太行,南滨滚滚黄河,位于京广、太荷铁路交汇处的豫北名城新乡市,坐落在广袤的牧野大地、美丽的卫水之滨。河南师范大学的前身是创建于学校成立由校主管领导、党委组织部、纪委监察处、人事处、教务处、科技处、社会科学处、研究生院、学生处等部门负责人组成招聘工作领导小组,领导小组下设办公室,由人事处处长任办公室主任。人事处具体负责招聘的组织、协调工作。 作为科研链条的关键一环,科研项目评审的质量直接关系科研生态的健康和科技事业的发展。除了力求公平公正,《关于深化项目评审、人才评价、机构评估改革的意见》实施两年来,科技部等部门还围绕完善项目立项、评价机制等方面推出系列组合拳。“专家们遴选和评审日益规范,寻租空间小了很多,科研人员都将精力集中在凝练科研方向、提高技术水平上,这是我们都喜闻乐见的。”和军平说。这背后是系列改革措施的实施。以重点研发计划项目为例,科技部资源配置与管理司一级巡视员郭日生介绍道,将项目申报受理、评审立项全过程纳入国家科技管理信息系统,全程留痕,实现可申诉、可查询、可追溯。 1.享受安家费人民币60~70万元(分年度平均支付或凭购房合同全部用于预借购房),并提供两室一厅过渡房一套(过渡期5年),与学校在职教职工同样享有集资分配人才住房资格;或提供四室两厅人才住房一套(服务期满8年,享受与学校教职工入住黄金校区教职工过渡住宅的同等待遇),入住四室两厅住房前提供两室一厅过渡住房一套(免房租)。1.享受安家费人民币55~60万元(分年度平均支付或凭购房合同全部用于预借购房),并提供两室一厅过渡房一套(过渡期5年),与学校在职教职工同样享有集资分配人才住房资格;或提供三室两厅人才住房一套(服务期满8年,享受与学校教职工入住黄金校区教职工过渡住宅的同等待遇),入住三室两厅住房前提供两室一厅过渡住房一套(免房租)。 分)两科。其中,申论考试对报考县以上机关与报考乡镇(街道办事处)机关的考生分别命题。考生可参考《河北省查看证件审核具体地点。省直各部门及省司法厅系统证件审核在省会石家庄市进行;各设区市、定州市、辛集市证件审核在本市进行;雄安新区证件审核在雄安新区进行。,考生在河北省公务员考试专题网站查询笔试成绩、笔试最低控制分数线、本人是否进入面试(需要体能测评补测的考生,在证件审核阶段进行补测,补测合格的确定为进入面试人选)。

      长聘制是指签订预聘合同的预聘教师,聘用一至两个聘期后,经过考核和筛选,达到岗位晋升业绩条件,可申请获得人事关系长聘资格,并签订长聘合同;未能达到相应的业绩条件的,预聘期结束后,合同自然解除的制度。类以上认定条件的人才,或国家级、省级教学名师等专家学者。研究方向为物联网技术、网络与分布式计算、大数据、云计算、智能控制等。应用经济学、教育技术学(数字媒体技术方向,数字媒体设计方向,教育技术与媒体方向)、教育经济学、教育社会学、教育人类学、教育统计学 印尼人文交流研究中心、中法人文交流研究中心、中德人文交流研究中心。学校编辑出版《外语教学与研究》《外国文学》《国际论坛》《国际汉学》四种个(法学、政治学、马克思主义理论、应用经济学、中国语言文学、外国语言文学、新闻传播学、管理科学与工程、工商管理、教育学、世界史),专业硕士点个(金融、国际商务、汉语国际教育、翻译、新闻与传播、法律、会计、工商管理硕士),涵盖文学、经济学、管理学、法学、教育学、历史学六大学科门类。在 按招聘岗位计划数,根据考试结果从高分到低分(综合成绩相同的,测试成绩高者优先),按1:1的比例确定体检、考察人员,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)以及相关规定执行,体检费用自理。考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局〔2013〕2号)执行。经体检、考察均合格的人员,确定为拟聘人员,在金华市人力资源和社会保障网、金华人才网、金华教育网公示七个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。拟聘用人员须在招聘单位通知报到的期限内办理报到手续,逾期视为自动放弃,取消聘用资格。聘用人员实行聘用制管理。录用后一年内未能取得相应教师资格证的予以解聘。 主要工作包括协助处理本科教学合格评估、新增学士学位授予权评估、审核评估、专业评估、专业认证等事宜的政策解读、总体策划、组织协调、培训宣传、监督指导、档案管理等工作。完成学院规定的常规教学工作,胜任日本文学、语言学、对日商务等方面的高年级专业课程的教学工作;完成学院规定的教研、科研工作;完成系部规定的其它非常规教学工作;领导交办的其他工作。承担上述专任教师的工作职责,完成一定的教学、科研工作量;在外国语学院领导下,负责对日合作工作中的资源开拓、项目洽谈、对日联络、会谈以及领导访问过程中的翻译、咨询、手续办理等相关工作;领导交办的其他工作。 “需要注意的是,高校为调动学生参与科研的积极性,相关激励机制的出台应充分考虑不同学生的接受能力,避免一刀切。”田梅说,有着扎实的调研基础的参与方式,如以学分制激励学生参与科研的方式,就能带动学生自然而然地主动参与科研实践,这种引导方向是正确的。至于细节如何优化,可以在实践中充分论证、不断改进。值得注意的是,该指南再度强调关注学生科研兴趣、基础和发展潜力,完善导师制和学分制,优化学生遴选和动态管理机制,积极探索本硕博贯通培养机制,引导学生科学规划成长路径。在各方的努力下,本科生接触学科前沿、开展科研实践的环境体系越发完善。

      职称不受岗位职数的限制,高聘一级并享受所有相应待遇(博士研究生来校工作3个月考核认定为讲师,可低职高聘副教授,享受副教授七级待遇;如为副教授职称,则享受教授四级待遇),聘期3年。第一、二、三类人才配偶属体制内的,可按照对口安置的原则,给予安置。属于体制外的,由各级就业部门积极帮助联系用人单位,优先推荐就业,并做好相关服务工作。随同到上饶市就业的,属于中级职称或高级工以上的(含),从在饶工作开始起算,三年内每月补贴500元。 研究所长期致力于研究激光微纳制造机理、方法、装备和应用。现有美国机械工程学会会士/美国光学学会会士3名,国家重点研发计划总体专家组组长/首批国家科技创新领军/教育部科技委学部委员/长江/杰青/973首席/863主题专家1名,长江讲座教授1名,短期外专千人教授1名,"四青"人才5人,教育部新世纪优秀人才2人。研究所学术带头人为姜澜教授。研究所与美国内布拉斯加大学、密苏里大学、加州大学伯克利、普林斯顿大学有紧密的科研合作。近3年,研究所牵头获得国家自然科学二等奖1项、何梁何利科技创新奖1项、教育部自然科学奖一等奖1项、教育部技术发明一等奖1项。研究所牵头建有复杂微细结构加工技术国家级创新中心、工业和信息化部“非硅微纳制造”重点实验室;牵头承担了科技部973项目、国家重点研发计划项目、国家重大科技专项课题、国家自然科学基金委重大研究计划集成项目和重点项目、国家杰出青年科学基金、优秀青年基金等。 1、给予毕业两年内来(留)津工作的博士(非在职),连续3年,每人每年5万元生活补贴; 第五条(特定义务)外籍教师应当遵守中国法律法规,遵守中国的公序良俗和教师职业道德,遵守教育与宗教相分离的原则,所实施的教育教学活动和内容应当符合中国的教育方针和教学基本要求,不得损害中国的国家主权、安全、荣誉和社会公共利益。年以上教育教学工作经历或者相关领域工作经历;担任外国语言培训教师的,应当具备学士以上学位并受过相应的语言教学专门训练,取得相应的语言培训资质且一般从事母语国母语教学;用中文教授相关课程的,普通话水平应达到《普通话水平测试等级标准》三级乙等及以上标准或者通过汉语水平考试获得相应等级证书。 ),进入面试的考生在指定地点进行证件审核。考生须出具的证件和材料包括:按照报考职位资格条件要求,能够证明自己符合条件的身份证、毕业证、笔试准考证、学位证、户籍材料等;普通类应届毕业生须提供《(三)面试的地点。面试具体考点、时间及有关要求等详见《面试通知单》。(四)面试考生的分组。报考同一个职位的考生一般分在同组、同场。因招录人数较多无法分在同组同场的职位,根据笔试总成绩的排序,采取的比例确定体检考生名单。比例内末位考生综合成绩如出现并列,按以下顺序确定进入体检考生:报考民族自治县机关的少数民族考生,退役军人,烈士子女或配偶,学历(学位)较高者,基层工作经历较长者,行政职业能力测验成绩较高者。如果以上条件均相同,都进入体检、考察,根据体检、考察结果择优录用。 

      的比例确定入围体检对象(综合成绩相同的,按笔试成绩由高分到低分确定);体检医院由组织体检的部门根据上级有关规定执行,体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发号)等文件规定执行;体检费用由受检人自理,体检的有关事项另行通知;因体检不合格或本人自动放弃体检产生岗位候选人空缺,则按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补。体检合格人员为考察对象。考察内容为考生的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与岗位适配程度等方面。因考察不合格或本人自动放弃考察等情形产生岗位候选人空缺,按体检递补办法确定体检对象,体检合格后递补为考察对象,每个岗位递补总次数不得超过 具有较高学术水平,在本学科领域具有一定影响,具有创新性构想和战略性思维,能紧跟国际学术前沿,赶超国际先进水平的学术带头人,包括获得国家级人才工程计划支持的青年人才或相当层次和学术水平者。或满足《青岛大学特聘教授青年卓越人才工程实施办法(暂行)》第一层次业绩条件。学术基础扎实,创新能力强,有较大发展潜力。满足《青岛大学特聘教授青年卓越人才工程实施办法(暂行)》青年卓越人才的业绩条件,或为学校教学、科研和学科急需的优秀博士。 负责编制秘书处项目年度中英文工作计划,完成秘书处年度中英文工作报告;负责跟进、了解和掌握秘书处项目执行进度与项目参与方沟融、跟进和监督项目执行情况;及时发现和反映执行过程中出现的问题和困难等。负责有关会议与活动的组织、后勤安排以及会议记录、文件、函件的起草等;处理秘书处的日常行政事务与协调联络;秘书处档案的存档与管理。负责编制秘书处年度中文财务报表,完成年度中文财务报告,完成项目日常报销;协助完成项目审计工作;负责跟进、了解和掌握项目资金执行进度与项目参与方沟融、跟进和监督项目资金执行情况;项目财务档案的存档与管理。 新时代、新起点、新机遇、新目标,为加快推进重点学科、优势学科和新学科的建设,增强我校综合实力和核心竞争力,努力建设国内一流、国际有影响、地域特色鲜明的高水平研究应用型大学,现诚聘海内外优秀人才担任部分学院院长。应聘者请填写《山西农业大学公开招聘二级学院院长报名表》,连同最高学历学位证书、正高级职称资格证书和聘任证书(或文件)、科研教研获奖和主持的国家级科研项目任务书等相应材料(扫描在一个PDF文件中)一并发送至应聘邮箱,邮件主题注明:应聘岗位+姓名+高校人才网。材料提交截止时间为2020年8月15日。 对公示无异议人员,由我院为其办理有关聘用手续,并约定试用期。试用期满考核合格,予以定岗定级并与其签订聘用合同;试用期考核不合格者,取消聘用资格。 

      本文不是鼓励大家都“退学”,只是提供一种当你发现科研真的太不适合自己,甚至感到压抑绝望时,可以走的另外一条路。每个人的经历都不具有普适性,发现硬磕无效后,可及时止损选择退学;当能够努力一把就可以实现自己的目标时,一定要咬牙坚持下去,也许奇迹就在坚持的下一秒发生。 学校坐落于制造业重镇佛山市,地处佛山市高新技术产业开发区核心区,毗邻广州,工作日有通勤班车往返学院与广州,现设有计算机科学与技术学院、信息管理与工程学院、信息管理学院、数字媒体与设计学院、外国语学院、国际教育学院、基础教学院、思沃创新管理学院、继续教育学院等二级教学单位,学科专业涵盖工学、管理学、艺术学、文学等多个学科门类,现根据发展需要,现面向全国诚聘优秀人才。负责大学生虚拟公司的建设与指导工作,负责大学生创新创业训练计划项目的实施工作,与科研团队,教室工作室,指导教师相结合,建设双创团队,形成培养体系等工作,负责学院年度双创工作量统计,汇总,审核等工作。 青岛海洋地质研究所是自然资源部中国地质调查局直属事业单位,主要承担国家基础性公益性海洋地质调查研究和战略性海洋矿产资源调查评价任务。坚持以海洋基础地质、海岸带综合地质、天然气水合物地质、海洋油气地质、深海地质、数字海洋地质六大领域为主攻方向,不断加强和发展海洋探测、数据处理、测试分析、海洋信息技术支撑能力,为我国海洋矿产资源开发、海洋环境保护、海防建设、海洋权益维护和海岸带生态文明建设、减灾防灾提供决策依据和支撑。 当然除了意向企业,也可以通过岗位搜索、公司搜索等方式找更多信息,毕竟除了一些大厂等名企公司,还有很多我们不了解的小而美的公司也有很好的机会。要通过各种方式来扩大获取到的信息宽度,竟可能减少信息获取不到位造成的机会损失。二是对项目经历的细化和准备,分别从项目介绍、项目规模、项目周期、项目现状、项目推进、有可能问到的问题(主要包括:项目的业务数据表现、最大的挑战、最成功的地方、其他细节问题)几方面准备: 应聘者采取网上报名。应聘人员须提供的自荐材料:下载并填写《铜陵学院应聘人员简明情况表》(附件),附学历学位证书、获奖证书、身份证复印件。自荐材料电子版发送至:邮箱。邮件主题格式:姓名+学校+学历(专业)+应聘部门名称+高校人才网。自荐材料须客观真实,不得弄虚作假。对应聘者所投递的自荐材料进行资格审查。学校和各用人部门主要审查应聘者的年龄、专业、学习经历、工作经历、科研情况以及相关证书等材料。资格审查通过后,以校园网公告或电子邮件方式通知应聘者参加考核考试的时间和地点。资格审查贯穿于招聘工作全过程。如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、提供虚假信息、材料不齐或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格或予以解聘。

 
 
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